Her yıl dünyanın dört bir yanında çeşitli sektörlerde binlerce insan, risk değerlendirmelerinin yapılmaması veya yetersiz uygulanması nedeniyle işle ilgili kazalar ve hastalıklar nedeniyle yaralanıyor veya ölüyor. Bu çalışmanın amacı, yukarıda bahsedilen sakatlık ve ölüm oranlarını azaltmak ve riskleri kabul edilebilir seviyelere indirmek için gerekli risk yönetimi önlemlerini alarak insanoğluna yakışan bir çalışma ortamı oluşturmaktır. Bir kamu hastanesinin belirli bir birimini sorumlu bir kişinin gözetiminde yöneten, tehlike ve riskleri belirleyen, alınacak önlemleri önceliklendiren ve gerekli düzeltici ve önleyici eylemlerin uygulanmasını öneren bu çalışma 5x5 matris yöntemi kullanılarak hazırlanmıştır. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu çerçevesinde hastane yönetici ve personelinin yapılan faaliyetlerin yasal bir zorunluluk olarak değil, sağlık ve güvenliklerinin sağlanması için yapıldığının farkında oldukları, moralleri ve motivasyonlarının çok iyi seviyede olduğu ve güçlü bir takım ruhuna sahip olduğu gözlenmiştir.
Eser Adı (dc.title) | Kamu Kurumuna Ait Bir Devlet Hastanesinin Risk Değerlendirmesi: İzmir İlinde Bir Uygulama |
Eser Sahibi (dc.contributor.author) | Erhan Karahan |
Tez Danışmanı (dc.contributor.advisor) | Ahmet AYKAÇ |
Yayıncı (dc.publisher) | İzmir Katip Çelebi Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü |
Tür (dc.type) | Diğer |
Açıklama (dc.description) | Tezsiz Yüksek Lisans Bitirme Projesi |
Özet (dc.description.abstract) | Her yıl dünyanın dört bir yanında çeşitli sektörlerde binlerce insan, risk değerlendirmelerinin yapılmaması veya yetersiz uygulanması nedeniyle işle ilgili kazalar ve hastalıklar nedeniyle yaralanıyor veya ölüyor. Bu çalışmanın amacı, yukarıda bahsedilen sakatlık ve ölüm oranlarını azaltmak ve riskleri kabul edilebilir seviyelere indirmek için gerekli risk yönetimi önlemlerini alarak insanoğluna yakışan bir çalışma ortamı oluşturmaktır. Bir kamu hastanesinin belirli bir birimini sorumlu bir kişinin gözetiminde yöneten, tehlike ve riskleri belirleyen, alınacak önlemleri önceliklendiren ve gerekli düzeltici ve önleyici eylemlerin uygulanmasını öneren bu çalışma 5x5 matris yöntemi kullanılarak hazırlanmıştır. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu çerçevesinde hastane yönetici ve personelinin yapılan faaliyetlerin yasal bir zorunluluk olarak değil, sağlık ve güvenliklerinin sağlanması için yapıldığının farkında oldukları, moralleri ve motivasyonlarının çok iyi seviyede olduğu ve güçlü bir takım ruhuna sahip olduğu gözlenmiştir. |
Kayıt Giriş Tarihi (dc.date.accessioned) | 2023-09-14 |
Açık Erişim Tarihi (dc.date.available) | 2023-09-14 |
Yayın Tarihi (dc.date.issued) | 2023 |
Tek Biçim Adres (dc.identifier.uri) | https://hdl.handle.net/11469/3740 |
Yayın Dili (dc.language.iso) | tr |
Konu Başlıkları (dc.subject) | Risk değerlendirmesi |
Konu Başlıkları (dc.subject) | İş sağlığı ve güvenliği |
Haklar (dc.rights) | Open access |