Tam Metin
Girişimcilik; her türlü ekonomik, psikolojik, teknolojik, sosyal ve kültürel
gelişmenin yaşanmasında en etkin faktörlerden biridir. Girişimcilik faaliyetlerinin
kadınlar tarafından yerine getirildiği kadın girişimciliği, kadınların geleneksel
rollerinin dışına çıkmasına ve küresel iş ortamının bir parçası haline gelmesine neden
olmuştur. Aile ortamındaki rollerini sürdürmesi beklenen girişimci kadınların, iş
yaşam dengesini kurması ve koruması oldukça önemlidir. Bu çalışmanın amacı,
kadın girişimcilerin iş yaşam dengesini, kendi bakış açıları ile ortaya koymak ve
demografik faktörlerin iş-yaşam dengesi üzerinde etkili olup olmadığını
belirlemektir.
Dört bölümden oluşan çalışmada, birinci bölümde girişim, girişimcilik ve
girişimci kavramları; ikinci bölümde, kadın girişimciliği; üçüncü bölümde, iş yaşam
dengesi ele alınmıştır. Son bölümde kadın girişimcilerin iş yaşam dengesi üzerine
yapılan saha araştırmasının sonuçları yer almaktadır.
Araştırmada elde edilen bulgulara göre, 40 ve üzeri yaş aralığında olan kadın
girişimciler ile boşanmış kadın girişimcilerin diğer gruplara göre iş yüklerinin fazla
olduğu, sağlık kalitesi ve aile desteğinin daha düşük olduğu ve iş yaşam dengesini
sağlayamadıkları bulgulanmıştır. Ayrıca, bakmakla yükümlü ve bakıma muhtaç kişi
varlığı kadın girişimcilerde iş yükünü arttırmakta ve iş yaşam dengesini sağlamayı
zorlaştırmaktadır.
| Eser Adı (dc.title) | Kadın girişimcilerin iş-yaşam dengesi üzerine bir araştırma: İzmir ili örneği |
| Eser Sahibi (dc.contributor.author) | Ödemiş, Gizem |
| Tez Danışmanı (dc.contributor.advisor) | Zehra Nuray NİŞANCI |
| Yayıncı (dc.publisher) | İzmir Katip Çelebi Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü |
| Tür (dc.type) | Yüksek Lisans |
| Özet (dc.description.abstract) | Girişimcilik; her türlü ekonomik, psikolojik, teknolojik, sosyal ve kültürel gelişmenin yaşanmasında en etkin faktörlerden biridir. Girişimcilik faaliyetlerinin kadınlar tarafından yerine getirildiği kadın girişimciliği, kadınların geleneksel rollerinin dışına çıkmasına ve küresel iş ortamının bir parçası haline gelmesine neden olmuştur. Aile ortamındaki rollerini sürdürmesi beklenen girişimci kadınların, iş yaşam dengesini kurması ve koruması oldukça önemlidir. Bu çalışmanın amacı, kadın girişimcilerin iş yaşam dengesini, kendi bakış açıları ile ortaya koymak ve demografik faktörlerin iş-yaşam dengesi üzerinde etkili olup olmadığını belirlemektir. Dört bölümden oluşan çalışmada, birinci bölümde girişim, girişimcilik ve girişimci kavramları; ikinci bölümde, kadın girişimciliği; üçüncü bölümde, iş yaşam dengesi ele alınmıştır. Son bölümde kadın girişimcilerin iş yaşam dengesi üzerine yapılan saha araştırmasının sonuçları yer almaktadır. Araştırmada elde edilen bulgulara göre, 40 ve üzeri yaş aralığında olan kadın girişimciler ile boşanmış kadın girişimcilerin diğer gruplara göre iş yüklerinin fazla olduğu, sağlık kalitesi ve aile desteğinin daha düşük olduğu ve iş yaşam dengesini sağlayamadıkları bulgulanmıştır. Ayrıca, bakmakla yükümlü ve bakıma muhtaç kişi varlığı kadın girişimcilerde iş yükünü arttırmakta ve iş yaşam dengesini sağlamayı zorlaştırmaktadır. |
| Kayıt Giriş Tarihi (dc.date.accessioned) | 2018-02-27T10:45:09Z |
| Açık Erişim Tarihi (dc.date.available) | 2018-02-27 |
| Yayın Tarihi (dc.date.issued) | 2017 |
| Yayın Dili (dc.language.iso) | tr |
| Konu Başlıkları (dc.subject) | Girişimcilik |
| Konu Başlıkları (dc.subject) | Kadın girişimciliği |
| Konu Başlıkları (dc.subject) | İş ve Yaşam |
| Konu Başlıkları (dc.subject) | İş Yaşam Dengesi |
| Konu Başlıkları (dc.subject) | İş Yaşam Dengesizliği |
| Tek Biçim Adres (dc.identifier.uri) | Http://hdl.handle.net/11469/327 |
Tam Metin